Nasza Kancelaria udziela porad dotyczących prawa pracy. Mogą Państwo poszukać informacje dotyczących zagadnień pracowniczych poniżej lub umówić się na konsultację w Kancelarii. Koszt jednorazowej konsultacji (do 20 minut) to €50. Nasze dane kontaktowe znajdują się tutaj.

Mogą Państwo pobrać z naszej strony “Przewodnik po prawie pracy” przygotowany przez Ministerstwo Pracy, Przedsiębiorczości i Innowacji (dostępny jedynie po angielsku) Pobierz  “Przewodnik po prawie pracy (pdf)

Tutaj znajduje się formularz skargi do Workplace Relations Service. Aby złożyć skargę na naruszenia prawa pracy należy go pobrać i wypełnić na komputerze, wydrukować i wysłać pocztą.

Informacje dotyczące przepisów prawa pracy w Irlandii zamieszczamy dzięki uprzejmości Pracy, Przedsiębiorczości i Innowacji:

• Ważne adresy i numery telefonów 
• Prawa pracownicze i ochrona prawna przysługująca obcokrajowcom pracującymw Irlandii 
• Warunki zatrudnienia (Terms of Employment) 
• Wynagrodzenie (Pay) 
• Wynagrodzenie i odcinek wypłaty (Wages and Payslips) 
• Czas pracy/ Urlop (Working Time (Holidays)) 
• Zwolnienie z pracy (Dismissal) 
• Minimalny okres wypowiedzenia pracy (Minimum Notice) 
• Pracownicy agencyjni (Agency Workers) 
• Pozostałe przepisy kodeksu pracy (Other Employment Legislation) 
• BHP (bezpieczeństwo i higiena pracy) (Health and Safety) 
• P45 i kwestie podatkowe (P45 and Tax Issues) 
• PPS, problemy społeczne i rodzinne (PPS and Social and Family Affairs Issues)

Powyższe informacje znajdują się również na stronie Ministerstwa Pracy, Przedsiębiorczości i Innowacyjności  (www.djei.ie) lub na stronie Krajowego Urzędu Praw Pracowniczych (National Employment Rights Authority) www.employmentrights.ie .